Formazione lavoratori | aggiornamento
Corso in e-learning di aggiornamento sulla formazione lavoratori inerente la sicurezza sul luogo di lavoro. Aggiornamento adatto a qualsiasi livello di rischio.
Pezzi immediatamente disponibili in magazzino: [[ selectedVariant.stock ]]
Per quantitativi superiori è possibile effettuare un preordine
[[ selectedVariant.shipping_stock_info ]]
Preordinalo ora
A chi è rivolto il corso di aggiornamento formazione lavoratori?
A tutte le società commerciali, artigianali e a tutti i servizi di natura intellettuale dove vi è la presenza di lavoratori subordinati o soci lavoratori, indipendentemente dal livello di rischio dell’azienda.
Sanzioni
In caso di mancata formazione le sanzioni in cui può incorrere il datore di lavoro vanno da un minimo di 1.474 fino ad un massimo di 6.388 euro.
In cosa consistite il corso aggiornamento formazione lavoratori?
I contenuti verranno strutturati sulla base del settore specifico e possono variare in base a modifiche della normativa ed evoluzioni tecnologiche rilevanti per il settore stesso. L'aggiornamento deve essere portato a termine ogni 5 anni e segue i corsi di formazione generale e formazione specifica obbligatori per ciascun lavoratore.
Cosa mi permette di fare una volta terminato l’aggiornamento formazione lavoratori?
Permette di mantenere la validità dell’attestato di formazione iniziale. L’attestato può essere richiesto durante controlli dai tecnici delle ASL o dagli ispettori del lavoro.
Cosa succede dopo aver acquistato il corso?
Ti arriverà un'email con il link e le credenziali per poter accedere al corso in e-learning. Per quanto riguarda la parte di FAD, quando prevista, verrai contattato da un professionista del team A&P che ti comunicherà le date disponibili per le lezioni.
Modalità
L'aggiornamento è in modalità e-learning (formazione a distanza con lezioni registrate, per permettere agli utenti di studiare in modo autonomo e flessibile) così da poter essere seguito comodamente anche da casa.
CARTE DI CREDITO
PAYPAL
BONIFICO BANCARIO
L’Accordo Stato Regioni del 21\12\11, stabilisce che, per mantenere la validità dell’attestato conseguito al termine della formazione specifica lavoratori, ogni 5 anni il lavoratore dovrà fare un aggiornamento di almeno 6 ore.
Ci sono dei casi in cui il datore di lavoro deve eseguire l’aggiornamento lavoratori prima dello scadere dei 5 anni. Quest’eccezione importante è riportata nell’art 37, comma 6, del D. Lgs. 81/08: “la formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti deve essere periodicamente ripetuta in relazione all’evoluzione dei rischi o all’insorgenza di nuovi rischi.”
L’aggiornamento, come previsto nel D.lgs. 81/08, non comprende i rischi specifici di settore o di specifiche figure aziendali: Sicurezza Online propone corsi specifici di formazione lavoratori e per le diverse figure aziendali.
Il corso di aggiornamento della sicurezza dei lavoratori
Lo scopo del corso di aggiornamento formazione lavoratori è quello di informare i partecipanti sulle nuove disposizioni di legge, sull’evoluzione e sulle innovazioni del settore di appartenenza. Il corso di aggiornamento non andrà a sostituire il corso di formazione generale e specifica, ma ne aggiornerà la validità.
Tra le varie tematiche affrontate, le principali riguarderanno:
- Approfondimenti tecnici che riguarderanno i rischi corsi dal lavorare durante il lavoro;
- Aggiornamenti sulla prevenzione dei rischi, della gestione e delle normative giuridiche riguardanti la sicurezza.
Al termine del corso di aggiornamento è previsto una verifica che, se superata, garantirà al lavoratore l’attestato di partecipazione.
L’aggiornamento della formazione sulla sicurezza riguarda anche figure come proposti, RLS, RSPP e dirigenti aziendali. Per ulteriori informazioni o chiarimenti contatta direttamente il servizio clienti di Sicurezza Online.
